中秋临近，为了加强同广大职工的沟通交流，表达后勤服务集团对非事业编制人员的关心，9月8日下午，在后勤服务集团办公室举办了2011年中秋座谈会，集团总经理蒋宏潮、后勤党委书记张俊燕、集团副总经理孟祥国、副总经理张林、后勤党委副书记艾茹、集团总经理助理张永升出席了此次会议，集团下属各中心共20余名职工代表参加了此次座谈会。
蒋宏潮总经理首先代表集团向全体职工致以中秋佳节的问候，对大家为集团付出的辛勤工作表示感谢。随后，蒋宏潮总经理向职工代表通报了今年集团工作的进展情况及下一阶段的工作重点。在提到外来务工人员队伍建设时，蒋宏潮总经理指出，集团将从思想政治教育、人事制度管理、职工系统培训、人文关怀等方面着手，在外来务工人员中加大党员发展工作力度，推进党团组织、工会组织建设，继续推动面向非事业编制职工的“人才工程”，完善职工薪酬管理制度，加强职工业务技能培训，大力改善职工工作环境及生活条件。通过一系列政策措施的实施，集团将逐步建立起非事业编制人员综合管理体系，从而提高广大职工的工作积极性，努力提升职工的整体素质及技术水平，为全校师生提供更优质的后勤服务。
面对集团领导的关心，广大职工代表纷纷发言，结合自己在后勤的亲身感受，畅谈了自己的想法。大家表示对后勤近来工作生活的逐步提高有目共睹，一些入选“人才工程”及后备人选的人员也表达了集团对自己重点培养的感激之情，大家纷纷表示将继续努力工作，一起将学校后勤工作做得更好。同时有的职工也提出了一些关于集团发展建设的意见和建议，反映了一些在工作生活中遇到的困难。
张俊燕书记主持座谈会并作总结发言。在为大家送上祝福的同时，她表示集团会虚心听取大家提出的意见和建议，尽可能的多为大家做一些实事，并希望每位职工要努力提高思想认识、认真学习，不断提升业务技能。最后，张书记向大家送上了节日的祝福，座谈会在一片祥和的气氛中结束。
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