8月3日，校长杨仁树带队走访太原重型机械集团有限公司、太原市发展和改革委员会及工业和信息化局，并举行“钢铁脊梁”人才培养交流座谈会，送“钢铁脊梁班”首批学生进入单位学习。
参观太重展览厅
在与太重集团举行座谈会前，杨仁树和随行师生在集团领导的陪同下，参观了太重的展览厅。
座谈会上，太重集团党委书记、董事长韩珍堂致欢迎辞，他首先对杨仁树一行来访表示欢迎。他指出，太重集团作为“共和国长子”，创造了500多项中国和世界第一，为新中国的建设、改革和发展作出了重要贡献，被誉为“国民经济的开路先锋”。作为首家落实“钢铁脊梁”人才培养项目的企业，太重将进一步深化双方在人才培养、协同创新、产教融合、科技成果转化等领域的全面合作，让学生在企业中锻炼成长。
揭牌仪式
随后，杨仁树与韩珍堂共同为北京科技大学“人才培养基地”揭牌。
杨仁树为8名企业导师颁发聘书
“钢铁脊梁”人才培养项目学校导师代表、机械工程学院副院长孙朝阳、太重企业导师孙刚、学生代表王睿分别发言。
杨仁树讲话
杨仁树代表学校发言，他介绍了“一生双师百企千人”卓越工程人才培养模式的建设背景和内涵，对“钢铁脊梁班”学生提出殷切希望。为贯彻落实习近平总书记给北京科技大学老教授重要回信精神及习近平总书记在中央人才工作会议上提出的卓越工程师的培养要求，学校在深入实施本科生全程导师制和本硕、本博贯通培养基础上，提出了“一生双师百企千人”卓越工程人才培养模式。他指出，该模式建设的内涵是“两结合、三统一、双转移和四提升”。“钢铁脊梁班”是该计划的首次落地班级，他希望进入太重学习的8名学生能够珍惜这一段学习经历，用好学校和企业的培养资源，多向校内导师和企业导师请教，做好项目攻关，努力成长为一名卓越工程人才。
韩珍堂总结讲话
韩珍堂在总结讲话中重申了“艰苦奋斗”的企业文化，对学生们提出3个要求，要追求真理、有梦想，要自律、有毅力，要感恩、勤奋斗。他期待将“钢铁脊梁”项目做成行业标杆，培养更多的卓越工程师、实现科技成果转化。
杨仁树与“钢铁脊梁班”师生、太重集团合影
举行座谈会与颁发聘书
此外，杨仁树还分别与太原市发展和改革委员会及工业和信息化局举办“钢铁脊梁”人才培养交流会。会上，杨仁树为太原市发改委党组书记、主任庞虹及工信局工委书记王国栋发放企业导师聘书，双方就“钢铁脊梁”联合培养项目进行了深入的交流，杨仁树鼓励学生要在单位主动探索，努力成长为听党话、跟党走、有理想、有本领的高素质人才。
太原市发展和改革委员会、太原市工业和信息化局、太原重型机械集团有限公司相关负责同志；学校研究生院，招生就业处、创新创业中心，机械工程学院相关负责同志及“钢铁脊梁班”导师先后参加了上述活动。
截至目前，我校10名“钢铁脊梁班”学生已如期报到，开启了全新的研究生生活。本次座谈会的顺利举办，象征着“钢铁脊梁”人才培养模式正式启动和首次落地。9月份，还将有20名该班级的学生进入到太原钢铁集团有限公司进行学习。未来，学生们将在企业导师和学校导师的双倍关心和指导下，深入企业一线工作、科研，着力培养技术创新能力和解决复杂工程问题能力，成长为真正的“钢铁脊梁”。
（摄影：双创中心）
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