我校召开人事工作业务培训交流会

12月16日，我校人事工作业务培训交流会在图书馆四层报告厅召开。人事处副处长林林、副处长蒋韬及各二级单位行政副院长和办公室主任参加了会议。

林林副处长从流动站、合作导师、博士后研究人员、进出站程序及博士后基金申报等五个方面对我校博士后日常管理工作进行了介绍，根据目前博士后工作存在的问题提出了下一步的工作思路。围绕近期主要工作，林林副处长重点就师资博士后的出站考核、首届优秀博士后的评选及2011年度流动站申报工作做了细化说明。

蒋韬副处长结合近期国家关于事业单位各项改革的背景，围绕《事业单位人事管理条例（征求意见稿）》，作了高校人事制度和非事业编制人员管理的相关政策解读。其中主要对“人事关系、劳动关系和劳务关系”、“聘用合同和劳动合同”等概念的定义、主要区别、纠纷处理、适用法律等作了讲解，并结合我校实际案例，对签订合同中可能遇到的合同解除、合同终止、经济赔偿、争议处理等问题作了细致的剖析。

培训会结束后，各二级单位作了简短的工作交流。大家纷纷表示，希望今后能够多举办业务培训活动，帮助大家加强政策学习，提高实践经验。

（责编：李洁）